6月招聘難？這是每一位尋找人才的雇主發(fā)出來的心聲，特別是傳統(tǒng)行業(yè)的企業(yè)，更是面臨一才難求的境況。為解雇主燃眉之急，一覽電力發(fā)揮電力行業(yè)人才優(yōu)勢(shì)，特在本月2日在“六朝古都”南京舉辦了“第三屆電力行業(yè)大型專場(chǎng)招聘會(huì)”。本次招聘會(huì)選在交通便攜的南京國展中心，共到場(chǎng)電力企業(yè)42家，電力行業(yè)人才近400人次。共有..

采訪深圳市水務(wù)規(guī)劃設(shè)計(jì)院有限公司黨委副書記、紀(jì)委書記龔宇家是最小的國，國是最大的家。這個(gè)“家”可以是三口之家，也可以是一個(gè)企業(yè)，一個(gè)公司。用“家文化”情懷體恤員工，用責(zé)任愛護(hù)員工，在繁忙的工作中也能找尋到職場(chǎng)生存的意義。2017年，已經(jīng)完成混合所有制的改革，目前除深圳總部外，還帶領(lǐng)著19家分公司、兩家子..

經(jīng)歷了金三銀四搶人大戰(zhàn)，各企業(yè)招聘潮已漸漸平息，由于前期用人部門對(duì)人員數(shù)量的需求，導(dǎo)致招聘人員在招聘過程中，無意識(shí)的降低人才招聘門檻，最終出現(xiàn)諸多法律風(fēng)險(xiǎn)。5月27日上周日下午，一覽·土木英才網(wǎng)專門邀請(qǐng)鑫涌【法律大講堂】高級(jí)講師——莊灶群在南山一覽扎堆舉辦了2018年第一期土木行業(yè)同城私享會(huì)。本次私享會(huì)..

炎炎夏日，求職者的腳步放慢，許多企業(yè)反饋一才難求，細(xì)分行業(yè)的企業(yè)更甚，有企業(yè)開出高于招聘高峰期2倍甚至3倍的薪水來吸引專業(yè)的行業(yè)人才。一覽電梯行業(yè)急企業(yè)所急，5月26日在深圳寶安人才園——一覽扎堆舉辦了一場(chǎng)電梯行業(yè)招聘會(huì)，本次招聘會(huì)，最終到場(chǎng)20家企業(yè)，人才100人左右，現(xiàn)場(chǎng)共發(fā)出offer近40多份，還有許多人..

5月22日上午，由深圳市中小企業(yè)服務(wù)署主辦、深圳市一覽網(wǎng)絡(luò)股份有限公司承辦的2018年深圳市中小企業(yè)產(chǎn)業(yè)緊缺人才培訓(xùn)項(xiàng)目之《中小企業(yè)關(guān)鍵人才培訓(xùn)及發(fā)展培訓(xùn)班》第三期正式開班。為提高中小企業(yè)人才管理領(lǐng)導(dǎo)力，拓展人才管理思路，啟發(fā)規(guī)劃面向未來的人才戰(zhàn)略，一覽基于學(xué)習(xí)培訓(xùn)服務(wù)板塊中的線上業(yè)問，線下扎堆相結(jié)合的..

經(jīng)歷了3、4月人才爭(zhēng)奪大戰(zhàn)，5月各企業(yè)招聘的步調(diào)開始放緩，HR們也開始考慮給自己“充電”，特別是招聘HR，紛紛表示有“知識(shí)焦慮”的問題。為解決招聘HR的“知識(shí)”需求，本月12日，上周六下午一覽電力在南山一覽扎堆舉辦了2018年第一期電力行業(yè)同城私享會(huì)。本次私享會(huì)特別邀請(qǐng)了電力行業(yè)百萬獵頭顧問Bruce，主要分享HR在招..

5月11日上午，由深圳市中小企業(yè)服務(wù)署主辦、深圳市一覽網(wǎng)絡(luò)股份有限公司承辦的2018年深圳市中小企業(yè)產(chǎn)業(yè)緊缺人才培訓(xùn)項(xiàng)目之《中小企業(yè)關(guān)鍵人才培訓(xùn)及發(fā)展培訓(xùn)班》正式開班。為提高中小企業(yè)人才管理領(lǐng)導(dǎo)力，拓展人才管理思路，啟發(fā)規(guī)劃面向未來的人才戰(zhàn)略，一覽基于學(xué)習(xí)培訓(xùn)服務(wù)板塊中的線上業(yè)問，線下扎堆相結(jié)合的有機(jī)學(xué)..

5月10日上午，由深圳市中小企業(yè)服務(wù)署主辦、深圳市一覽網(wǎng)絡(luò)股份有限公司承辦的2018年深圳市中小企業(yè)產(chǎn)業(yè)緊缺人才培訓(xùn)項(xiàng)目之《互聯(lián)網(wǎng)+時(shí)代下的創(chuàng)新型營(yíng)銷策略培訓(xùn)班》第三期正式開班。為提升中小企業(yè)人才職業(yè)技能、加強(qiáng)人才職場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。一覽基于學(xué)習(xí)培訓(xùn)服務(wù)板塊中的線上業(yè)問，線下扎堆相結(jié)合的有機(jī)學(xué)習(xí)模式，為眾多職場(chǎng)人..